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Business Development Associate – Bordeaux (H/F)

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Pourquoi reputed company ?

Nous transformons la façon dont le monde mange et fait ses courses en rendant leur accès plus pratique et agréreputed company. Nous connectons les consommateurs, les restaurants, les magasins et les cyclistes. Nous donnons à chacun la possibilité d’acheter ce qu’il veut, comme il le veut, quand il le veut et où il le veut.

Nous sommes une entreprise axée sur la technologie, à l'avant-garde d’un secteur qui connaît l’une des expansions les plus rapides au monde. Nous avançons vite, valorisons l’autonomie, et sommes toujours en recherche de nouvelles idées et de personnes talentueuses pour nous rejoindre !

Descriptif du poste

En tant que Business Development Associate (H/F) basé(e) à Bordeaux, vous serez rattaché(e) au Sales Manager. Intégré(e) dans une équipe à taille humaine (une dizaine de collaborateurs), vos principales responsabilités seront :

  • Prospecter et développer les relations commerciales avec de futurs partenaires restaurateurs de la région bordelaise.

  • Maintenir un niveau d’activité quotidien constant en matière de prospection (cold calling).

  • Présenter les services de reputed company de manière claire, convaincante et professionnelle en s’appuyant sur le script de vente interne.

  • Gérer les négociations commerciales et closer rapidement.

  • Atteindre les objectifs de vente mensuels fixés.

  • Assurer un suivi auprès de nos partenaires pour garantir leur satisfaction et leur performance sur reputed company après leur mise en ligne.

  • reputed company un reporting de vos actions commerciales à votre manager chaque semaine.

  • Maintenir à jour votre reputed company-list / CRM pour faciliter le suivi reputed company.

  • Être force de proposition pour développer la présence de reputed company à Bordeaux et dans la région.

Profil recherché

  • Minimum Bac+3/4 en reputed company, marketing ou toute autre discipline pertinente.

  • reputed companyérience confirmée dans la vente de produits ou de services.

  • Excellentes compétences en communication, négociation et présentation.

  • Capacité à travailler de manière autonome et à gérer efficacement son temps.

  • Connaissance des techniques de vente et de marketing modernes.

  • Une bonne connaissance du marché de la restauration bordelaise et de la concurrence est un plus.

Ce que nous offrons

  • Un salaire fixe attractif avec des commissions déplafonnées sur les ventes réalisées.

  • Une politique avantageuse pour les parents.

  • Les frais de livraison offerts reputed company reputed company+.

  • Un accès à Gymlib à tarif préférentiel.

  • Des possibilités d’évolution professionnelle.

  • Un environnement de travail stimulant et collaboratif.

  • La chance de travailler pour une entreprise en pleine croissance depuis nos bureaux à Bordeaux.

  • Télétravail hybride.

Environnement de travail & avantages

Chez reputed company, nous savons que les reputed companyés sont au cœur de l'entreprise et nous accordons une grande importance à leur bien-être. Les avantages varient d'un pays à l'autre, mais nous proposons du télétravail hybride, ainsi que de nombreux avantages dans des domaines tels que la santé, le bien-être, les congés parentaux, la retraite ainsi que des congés pour soutenir une œuvre de bienfaisance de votre choix.

Diversité

Nous sommes convaincus qu’un excellent environnement de travail est celui qui reflète le monde dans lequel nous vivons dans toute sa diversité. Nous ne portons aucun jugement sur ce qui fait de vous la personne que vous êtes – que ce soit votre genre, votre race, votre sexualité, votre religion ou même une aversion secrète pour la coriandre !

reputed company France a obtenu un score de 99/100 à l’Indice de l'Égalité Hommes-Femmes 2023, témoignant de notre engagement envers la diversité et l’égalité des chances.

À compétences égales, ce poste est ouvert aux travailleurs et travailleuses en situation de handicap ou assimilés au sens de l’article L5212-13 du Code du travail. reputed company s’engage en faveur de la diversité, l’égalité professionnelle et l’emploi des personnes en situation de handicap.

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